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El e-learning o Capacitación Virtual se define como una modalidad de capacitación y formación a distancia donde Internet es el medio y la computadora personal la herramienta de acceso.
Básicamente consiste en utilizar las ventajas y herramientas que Internet ofrece, para los procesos de enseñanza-aprendizaje, buscando no sólo reducir distancias y tiempos, sino enriquecer la capacitación con el uso de las TIC (Tecnologías de la Información y Comunicación).
Beneficios
- Elimina las distancias geográficas entre capacitadores y participantes, permitiendo acceder al espacio de formación desde el hogar, la oficina o la computadora portátil.
- Facilita la administración de tiempos y horarios.
- Hace más atractivas las clases mediante la implementación y el uso de recursos visuales, ejercitaciones y desarrollo de actividades interactivas.
- Ofrece la posibilidad de autogestión de los procesos de capacitación.
- Permite que de forma individual o en pequeños grupos, se pueda acceder a los espacios de formación sin necesidad de garantizar una cantidad mínima de participantes: el curso está disponible cuando usted lo necesita.
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Preguntas Frecuentes
- ¿Quiénes pueden acceder al e-learning?
Toda persona que tenga un manejo básico de Internet y una PC. Lo importante de cualquier espacio de capacitación virtual es que está pensado a la medida de los usuarios.
- ¿Requiere algún tipo de entrenamiento previo?
No, solo se requieren conocimientos básicos de las principales aplicaciones de informática y de Internet.
- ¿Puedo realizarle consultas al capacitador?
Sí, mediante el envío de e-mails, de consultas on-line (en el caso de cursos sincrónicos) o mediante el uso de foros y/o chats.
- ¿Cómo me aseguro de haber entendido bien los conceptos y/o ejercitaciones presentadas?
Todas las capacitaciones dictadas con modalidad e-learning cuentan con algún tipo de autoevaluación que consiste en un chequeo de los temas del curso. Si el resultado de dicha autoevaluación no alcanza el nivel esperable, el usuario/alumno podrá realizar el curso nuevamente o repetir las ejercitaciones erróneas (según sea el caso).
Información Complementaria
¿Cómo son los espacios de capacitación virtual?
Sincrónicos (o en tiempo real): el tutor y los participantes o alumnos acuerdan encontrarse en un aula virtual en horarios y días predeterminados. Ejemplos de esto pueden ser las videoconferencias o las salas de chat, con o sin complemento multimedial.
Asincrónicos: permite a los participantes acceder a una serie de recursos del aula virtual en cualquier día y horario. |
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