La capacitación in company  o a medida, es desde hace tiempo, una modalidad muy difundida y valorada por las empresas, dado que permite acortar las distancias y reducir barreras que usualmente limitan el acceso de los miembros de una organización a su formación. Si bien el intercambio que se  produce al participar de cursos abiertos es muy valioso, dado que permite tomar contacto directo con otras realidades empresariales y favorece el establecimiento de contactos, son muchas las ocasiones en las que capacitarse dentro de los grupos de trabajo, resulta ser una ventaja importante. A continuación detallamos algunas de dichas ventajas.

¿CUÁNDO ELEGIR UNA CAPACITACIÓN IN-COMPANY O A MEDIDA?

Cuando:

• el número de participantes haga más eficiente la inversión,
• la compañía, por razones de estrategia interna, prefiera armar un grupo cerrado con personal de la firma,
• se requiera la customización de los contenidos,
• se planifique un programa de formación más extendido que suponga relevar necesidades internas de la compañía.

ALGUNAS VENTAJAS DE LA CAPACITACIÓN A MEDIDA

Permite:

• personalizar los contenidos, la metodología y el enfoque de enseñanza, adaptándolos a las necesidades de la empresa y de su personal,
• hacer un diagnóstico previo y un seguimiento posterior,
• ajustar cuestiones organizativas a los requerimientos de la empresa. 

 Evita:

• los desplazamientos del personal y reduce el nivel de ausentismo,  
• la dispersión temática y los abordajes demasiado generales. 

Incrementa:

• la aplicabilidad al puesto de trabajo de los aprendizajes,
• la focalización y centralización en temas de relevancia para la compañía.

PASOS A SEGUIR

• La empresa se contactará por teléfono al + 54 11 5275-8145 ó por mail a la dirección lcukierman@sms.com.ar
• Una vez relevadas las necesidades de la empresa, elaboraremos una propuesta tentativa que será enviada en un lapso acordado.
• Cuando la empresa apruebe la propuesta se avanzará en el desarrollo de la misma en los términos acordados.

CONDICIONES GENERALES:

• La capacitación puede ser realizada en la empresa o en las aulas de capacitación de SMS.
• Los temarios incluidos en las propuesta serán sugeridos y podrán ser adecuados y customizados en función de las necesidades específicas de cada empresa. 
• SMS entregará a los participantes una carpeta con el material de los cursos y todo el material anexo necesario para realizar la capacitación.
• SMS entregará a los participantes un certificado de asistencia al curso.
• Los capacitadores llevarán sus presentaciones y desarrollarán las clases con el apoyo de la mismas pero poniendo especial énfasis en la participación e intercambio con los participantes.

 
Temáticas de capacitación a medida

Auditoría y Normas Contables

• Contabilidad y costos
• Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF- IFRS)
• Normas Contables Norteamericanas (US GAAP) 
• Normas Internacionales de Auditoría (NIA/ISA)
• Actualización en normas contables locales e internacionales
• Procesos de Due Diligence

 Impuestos y Precios de Transferencia

• Actualización tributaria
• Capacitación impositiva
• Planificación fiscal
• Fiscalidad internacional
• Precios de transferencia

 Gestión de Riesgo Corporativo

• Corporate Governance
• Sistema de control interno
• Auditoría interna
• Prevención y detección de fraude en las organizaciones
• Modelo de administración y gestión de riesgos de negocios

Management y Negocios

• Tablero de Control I y II
• Formación Comercial
• Calidad de servicio
• Finanzas corporativas
• Regímenes de incentivo fiscal
• Programas para PyMEs
• Programas focalizados por industria